为帮助新员工尽快熟悉并认同学校文化，更快更好地适应新环境、新岗位，2023年四川邮电职业技术学院（四川省通信产业服务有限公司科技培训分公司）新员工培训于8月22日至8月24日顺利开展。本次培训的内容包括：校长第一讲、人事政策宣讲、廉洁教育与岗位红线、工会宣讲、信息化办公系统使用、安全培训、职场沟通表达、专业工作照拍摄、优秀员工经验分享、培训成果汇报。来自学校（公司）各部门的24位新员工参加了本次培训。

本次培训得到了领导的高度重视，科培分公司总经理、学校党委副书记、校长冯远洪同志于8月22日上午到场对新员工开展了讲座。冯校长对学校和公司的关联性质、学校“两块牌子、一套人马”的运营特点、学校发展沿革的历史、学校的文化理念、学校管理运行的体制机制进行了生动细致的讲解，增强了新员工对学校（公司）的了解认知；同时采用优秀教师、学生、毕业生的案例，对学校（公司）的优势地位和未来的发展目标进行了诠释和展望，加深了新员工对学校（公司）的认同感和对自身角色的使命感；最后，冯校长强调了对教师发展成长的要求和对未来管理者的期望，强化了以学生为主的理念，强调营造尊师重教良好风气的重要性，提出了对公司培训年收入的目标预期。

8月22日下午，来自人事处、纪委办公室、工会办公室、图情信息中心、安全保卫处的老师们为新员工进行了相关工作领域的政策宣讲和制度要求，让新员工从多个角度对新工作环境有了初步认知。

8月23日上午的“职场沟通表达”训练，为新员工带来了专业化的交流指导。当天下午，由专业团队为新员工进行了职业风采照和标准证件照的拍摄。

8月24日上午，由学校（公司）的优秀员工代表为新员工带来工作经验和职场心得的分享。新员工在学习和交流的过程中，学校优良的工作作风得以传承延续并进一步发扬光大。

8月24日下午，全体新员工进行了培训成果的汇报和培训心得的分享。学校党委书记刘柏桦同志，和科培分公司总经理、校长冯远洪同志到场参与座谈，并为新员工配发校徽。刘书记对新员工发表寄语，提出：1.教职员工需要持续坚持“为党育人、为国育才、为才育德、为师立尊”的理念，共同创造学校更为辉煌的前景；2.学校在2023年面临双高专业群遴选验收的重点工作，同时公司面临2023年培训业务收入更上一层楼的目标要求，需要全体员工做好本职、守好本分、坚守本心，携手戮力前行；3.各位员工要做到“愉快工作、健康生活、茁壮成长”的基本要求，保持良好的生活习惯、积极的工作态度、主动的学习精神、友好的人际关系，做到爱岗与爱人并重、教学与科研并重，将饱满的热情更多投入到自身发展、比赛竞赛以及社会活动当中。最后，学校（公司）领导、部分部门负责人、全体新员工一道合影留念。